A obra responde às transformações tecnológicas, sociais e culturais que reposicionam o RH como área estratégica. Defende uma formação integral do técnico, que una domínio de rotinas administrativas, compreensão de gestão de pessoas e competências pedagógicas voltadas à aprendizagem contínua e à valorização do trabalhador. A interdisciplinaridade entre Pedagogia e Administração articula desenvolvimento humano (ética, inclusão, competências socioemocionais) e eficiência organizacional (planejamento, liderança, avaliação e metas). Estruturado em quatro capítulos — perfil profissional no século XXI; formação e aprendizagem no ambiente corporativo; práticas administrativas e comunicação; gestão de pessoas e cultura organizacional — o livro combina reflexão crítica e orientação prática. Conclui ressaltando que o RH é espaço de construção de conhecimento, mediação de relações e promoção do desenvolvimento humano e organizacional, e que a integração Pedagogia–Administração é condição para responder aos desafios contemporâneos.
ISBN | 9786501707310 |
Número de páginas | 63 |
Edição | 1 (2025) |
Idioma | Português |
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